Monograf_Kepemimpinan Digital dan Kinerja Dosen di Era Transformasi Perguruan Tinggi: Strategi Penguatan Motivasi Ekstrinsik dan Kompetensi Akademik

Monograf ini membahas secara komprehensif pengaruh kepemimpinan digital, motivasi ekstrinsik, dan kompetensi terhadap kinerja dosen di lingkungan perguruan tinggi. Perkembangan teknologi digital telah membawa perubahan signifikan dalam tata kelola perguruan tinggi, termasuk dalam pengelolaan sumber daya manusia. Dosen sebagai pelaksana utama Tri Dharma Perguruan Tinggi dituntut untuk memiliki kinerja yang tinggi agar mampu menghasilkan pembelajaran berkualitas, penelitian yang produktif, serta pengabdian yang berdampak bagi masvarakat.

Melalui pendekatan teoritis dan empiris, buku ini memberikan pemahaman mendalam mengenai bagaimana kepemimpinan digital dapat mendorong transformasi organisasi, motivasi ekstrinsik dapat meningkatkan semangat dan produktivitas keria dosen. seta kompetensi dapat memperkuat kemampuan dosen dalam menjalankan tugas akademik secara optimal.

Monograf ini diharapkan dapat meniadi referensi berharga bagi akademisi, peneliti, mahasiswa, pengelola perguruan tinggi, serta praktisi pendidikan dalam upaya meningkatkan kualitas sumber daya manusia di era digital.